Главная Новости

Как быстро можно стать IT-специалистом?


Опубликовано: 30.09.2021

Какие направления в IT сейчас популярны

Информационные технологии не останавливаются в своем развитии, а спрос на IT-продукт и на кадры на рынке труда только растет. Все больше представителей различных сфер деятельности переходят в онлайн-пространство, тем самым идя в ногу с современными тенденциями мировой коммерции.

IT-специалист

IT сильно нуждается в новых специалистах. Но есть перечень тех ниш, где с наивысшими темпами роста зарплат наблюдается кадровый голод:

Фронтенд- и бэкенд-разработка. Это программирование в чистом виде: сайты, приложения, чат-боты. Здесь наблюдается острая нехватка свободных рук. Учебные заведения не успевают покрыть недостачу кадров, поэтому работодатели берут на работу ребят и вовсе без опыта.
Дизайн. На фоне спроса на программистов наблюдается постоянный рост популярности творческой ниши, главным представителем которой является UI/UX дизайнер. Он отвечает за практичность сайта/приложения и за удобство использования с дальнейшим выполнением целевого действия (покупка, заказ, заявка, форма данных).
Диджитал-маркетинг. Все чаще это направление отделяют от традиционного маркетинга, ставя штамп IT подразделения. И это логично, ведь работа с соцсетями, seo-оптимизацией, ppc-продвижением предполагает наличие знаний из области программирования. Такой расклад привлекает внимание молодых и креативных ребят, которые только врываются в индустрию.
Аналитика. По настоящему недооцененная сфера IT, у которых существую разные специализиции: data-аналитика, бизнес-аналитика, веб-аналитика. Любая из них подойдет вам, если вы не горите желанием углубленно изучать строение кода и работать с ним. Аналитический склад ума, высокие навыки самоорганизации, комплексный подход - те качества, которыми должен владеть будущий аналитик.

IT-специалист


Сколько нужно времени в каждом из направлений, чтобы с нуля дойти до уровня Junior-специалиста

Вопрос сроков приобретения новой специальности остается размытым и не всегда отвечает реальности. Вы можете обучаться самостоятельно, тем самым тратить дополнительное время на сбор информации, ее структуризацию, усвоение и применение на практике. Помимо теории, от эффективности внедрения свежих скиллов в работе зависит как скоро вы получите первый оффер. А поиск работы или заказчика - это еще дополнительные дни, если не недели.

Другое дело, если вы решили обучаться программированию в специализированных учебных инстанциях, где опекаются над всеми вопросами. На примере обучения в IT-колледже DAN.IT Education расскажем о том, как быстро можно стать junior-специалистов из популярных направлений:
- фронтенд-разработка - 6 месяцев: изучите javascript, верстку сайтов, тестирование веб-продукта, библиотеки и т.д;
- data-аналитика - 6 месяцев: курс охватывает все аспекты data-аналитики, от основ бэкенд-поддержки к разработке автоматизированных отчетов
- диджитал-маркетинг - 5 месяцев: программа курса включает 200 часов практики под руководством экспертов в области маркетинга, рекламы и представителей международных компаний, которые автоматически становятся потенциальными работодателями
- ui/ux дизайн - 6 месяцев: курс дает полный стек знаний для полноценного освоения профессии и трудоустройства в крупную IТ компанию Украины (чаще всего в Киеве)

Лучшее соотношение цены, качества и сроков от it курсов DAN.IT Education

IT-специалист

После того, как вы определились с IT-направлением, пора выбирать учебное учреждение. Получить востребованную профессию можно только в том случае, если вы получите полноценный стек теоретических знаний и практических навыков. Они и станут вашим пропуском в IT сферу.

DAN.IT Education уже четыре года только тем и занимается, что предоставляет качественное образование в популярных и наиболее востребованных it-направлениях. Используя израильскую методологию программы курсов разработаны по самым актуальным требованиям рынка. 73% - немногие образовательные центры могут похвастаться таким показателем трудоустройства после курсов, но DAN. IT может. Их карьерный департамент комплексно содействуют в получении работы: проводят тестовое собеседования, помогают в составлении резюме и портфолио, подбирают подходящие компаний, работаю над ошибками и исключают их в дальнейшем. Студенты колледжа становятся джуниорами в любом из направлений за 5-6 месяцев, оперативно получают предложение по работе и двигаются по карьерному пути без особых затруднений.

rss